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文章资讯

  • 可以逃避重婚的办法是什么?(可以逃避重婚的办法是什么心理)

    可以逃避重婚的办法是不要存在重婚行为即可。目前我们国家法律上所规定的重婚行为主要指的就是前一段合法的夫妻关系,在还没有解除的情况之下,又和他人再一次的办理结婚登记的手续,这就是属于重婚罪。

    2022-11-30

  • 济宁市征地片区青苗补偿调整了吗(济宁市征地片区青苗补偿调整了吗今年)

    关于济宁市征地片区青苗补偿是否有进行调整的这个问题没有办法准确回答,因为不管在济宁市还是在全国其他各地,如果政府部门调整了征地补偿政策,一定会向社会进行公布的,整体程度上来讲,征地补偿要保障农民原有生

    2022-11-30

  • 对方重婚不起诉还会坐牢吗?(重婚不起诉还坐牢么)

    对方有重婚的行为,如果不起诉的话,那么是不需要坐牢的,重婚罪虽然是属于刑事犯罪,但是是属于自诉类型的刑事犯罪,也就是不告诉不处理,如果不起诉的话,那么法院也不会受理案件的。

    2022-11-30

  • 什么情况下要做辨认笔录?(什么情况下要做辨认笔录和证据)

    为了查明案情,在必要的情况下要做辨认笔录。实际上根据法律规定的规定,侦查人员会让被害人、证人或者是相关的犯罪嫌疑人,可以对于犯罪有关的一些物品和场所进行辨认。然后就是关于辨认的过程,通过笔录记载下来。

    2022-11-30

  • 在单位出现晕厥后算不算工伤(在单位出现晕厥后算不算工伤事故)

    在单位出现晕厥后算工伤,但是具体是需要根据工伤认定的结果来确定的。实际上根据我们国家法律当中的规定,从事本单位日常生产工作或者是所临时指定的工作情况之下,导致受到伤害的话,可以认定为工伤。

    2022-11-30

  • 行政处罚案件的强制执行规定是什么(行政处罚案件的强制执行规定是什么意思)

    处理行政案件时,强制执行的决定是由行政机构作出并且执行的,行政强制执行具有行政性的特点,具有强制性的要求,还具有执行性的特征,是由国家行政机构采取强制措施执行的,可以保证行政机构的法律效力。

    2022-11-30

  • 行贿1000万是什么量刑标准? 贿赂1000万如何量刑

    存在行贿的行为,涉案金额1000万,要判10年以上有期徒刑,甚至是无期徒刑,这种情况属于涉案情节特别严重的情形,如果是涉案情节一般的情形,可以判三年以下有期徒刑,并对行为人处一定数额的罚金。

    2022-11-30

  • 房屋合同诉讼时效是多久

    《民法典》中规定的房屋合同纠纷的诉讼时效是三年,诉讼时效从合同当事人知道或者应当知道本人合法权益受损之日起开始计算,在为期三年的诉讼时效内,合同当事人通过合法方式处理合同纠纷的,时效随时随地可以中断。

    2022-11-30

  • 铁路交通事故赔偿包括哪些

    铁路交通事故赔偿包括医疗费,误工费,护理费,住院伙食补助费使用等。当然了,如果说存在着伤残的情况之下,那么还需要赔偿伤残赔偿金。具体伤残赔偿金的标准,支付方面的问题,应该是根据伤残的等级来进行确定。

    2022-11-30

  • 非盈利法人特别法人分类有哪些 非营利法人的分类

    非营利法人,指的是事业单位,基金会,社会服务机构等,而特别法人指的是机关法人,城镇农村的合作经济组织法人等等。法人有不同的类型,而根据不同类型法人所设立的条件都是不一样的。

    2022-11-30

  • 在试用期内辞退需要通知单位吗

    劳动者在试用期内辞职,需要提前三天通知用人单位,单位给员工办理工作交接手续,结算工资就可以,劳动者和单位建立劳动关系,签订劳动合同时,可以约定试用期,但是不能超过保定期限。

    2022-11-30

  • 上市公司行贿可以投标吗? 上市公司商业贿赂

    公司存在行贿的行为是不可以投标的,公司行贿就是单位行贿,可以认定为行贿罪,需要追究相应的刑事责任,要对单位处罚金,追究单位直接负责人的责任,对其按照个人行贿罪进行处罚,判五年以下有期徒刑。

    2022-11-30

  • 哪些不属于工伤报销范围? 哪些不属于工伤报销范围的内容

    故意犯罪的或者是自残自杀的,不属于工伤报销范围。根据我们国家《工伤保险条例》第16条当中明确的规定,如果是存在这个故意犯罪或者是醉酒吸毒等相关的情况的话,是不属于我们国家法律当中所规定的工伤的范畴。

    2022-11-30

  • 严重失职辞退要补偿吗? 因失职被辞退有没有赔偿金

    严重失职辞退不要补偿。因为我们国家法律当中明确的规定如果存在着严重失职行为,是属于劳动者当中存在过错,那么在这种状况之下的话,对于用人单位来说,就享有由单方面的解除劳动合同的权利了。

    2022-11-30

  • 行政机关申请强制执行滞纳金可以吗(缴纳滞纳金是行政强制执行)

    行政机关申请强制执行滞纳金可以,根据我们国家法律当中的规定,如果是存在着行政强制执行的相关的问题的话,是可以申请人民法院来进行的。而且也可以行政强制执行执法行政属于可以自己强制执行的范畴。

    2022-11-30

  • 重婚多少年过期不追究刑事责任(重婚要判几年)

    有重婚的行为,5年之后不再追究刑事责任,因为重婚罪的法定最高刑是两年有期徒刑,自己有配偶与他人缔结婚姻关系,明知他人有配偶与之缔结婚姻关系,都属于重婚行为,需要认定为重婚罪来追责。

    2022-11-30

  • 事实婚姻子女继承权吗?(事实婚姻可以继承吗)

    事实婚姻子女是享有继承权的。实际上根据我们国家《民法典》当中明确的规定呢,父母和子女之间是相互拥有继承遗产的权利的,同时,第1顺位的法定继承人是包括有子女父母,还有就是配偶的。

    2022-11-30

  • 关于现在是否存在事实婚姻 关于现在是否存在事实婚姻的规定

    现在已经没有事实婚姻了,如果想要得到婚姻关系,那么必须向有关部门申请领取结婚证,只有拥有领取结婚证才是法律意义上合法的夫妻关系,双方才是属于合法的婚姻关系。受到法律的保护。

    2022-11-30

  • 辨认笔录应当由谁签名? 辨认笔录应当由谁签名保管

    辨认笔录应当由辨认人签名,除此之外根据我们国家法律当中的规定也是需要有侦查人员见证人在上面签字确认的,同时根据我们国家相关程序方面的法律规定,对于辨证的结果,应当制作辨认的笔录,必要的情况之下还需要录

    2022-11-30

  • 仲裁裁决生效法院起诉的规定是什么(仲裁裁决生效法院起诉的规定是什么)

    劳动仲裁案件生效之后,可以去法院起诉的,经济仲裁案件生效之后,不能去法院起诉,仲裁裁决实行的是一裁终局制度,裁决书下达之后具备相应的法律效力,对双方当事人具有法律约束力,需要按照裁决书中的规定执行。

    2022-11-30

  • 小孩交通事故十级伤残赔偿的规定是什么?

    小孩交通事故十级伤残赔偿的规定是需要按照上一年度的城镇人居民人均可支配收入的标准,乘以20年的时间再乘以10%。这里所计算的是属于伤残赔偿金,除此之外还需要支付医疗费,护理费用和交通费用。

    2022-11-30

  • 土地行政处罚的强制执行规定是什么(土地行政强制行为违法)

    对行政处罚的决定进行强制执行是由人民法院负责的,需要采取强制措施保证处罚决定的法律效力,行政强制执行具有强制性的特点,具有行政性的要求,还具有执行性的特征,这也是强制执行的本质特征。

    2022-11-30

  • 公司辞退员工正规流程是什么 公司辞退员工正规流程是什么样的

    公司辞退员工的正规的程序首先需要由决定人提交解除劳动关系的申请书,然后再由人事部门填写解除劳动合同关系的审批表,然后需要由有关人员进行签字确认,再办理交接工作,最后结算薪资。

    2022-11-30

  • 继续性合同的诉讼时效是多久

    继续性合同的诉讼时效是三年的时间,而且三年的时间诉讼时效,从计算的时候应当是按照持续性合同结束的时间点开始计算的。主要就是因为根据我们国家法律,当中所规定的,普通的,一般的诉讼时效是三年。

    2022-11-30

  • 辨认笔录不能作为定案根据的情形有什么?

    辨认笔录不是在侦查人员的主持下制作的,制作辨认笔录之前,辨认人见过了被辨认的对象,制作辨认笔录的过程中违反法律规定,不能确定辨认笔录的真实性,存在这些情况,辨认笔录都不能作为定案的证据。

    2022-11-30

  • 行政调解是否具备强制执行力(行政调解有没有强制力)

    行政调解是不具备强制执行力。行政调解主要指的就是由我们国家行政机关主持,通过教学说服等相关的方式所达成的一种调解。所以在这种情况之下的话是不具有强制执行力度的,但是民事调解是具有强制执行力度。

    2022-11-30

  • 土地出让金含征地补偿费吗? 土地出让金含征地补偿费吗合法吗

    不含。征地补偿款是针对房屋拆迁给予被拆迁人的补偿,而土地出让金是根据向政府管理部门缴纳的使用费用,所以不需要缴纳征地补偿费,土地出让需要缴纳营业税、印花税、土地增值税等。

    2022-11-30

  • 诉前财产保全费计算方法是什么(诉前保全保费怎么计算)

    诉前财产保全的费用,要按照保全财产的价值来决定,是按照一定的比例缴纳的,保全财产总价的不足1000元,交纳30元的保全费用就可以;保全财产价值在1000~10万元之间的,按照价值总额的1%缴纳保全费。

    2022-11-30

  • 怀孕员工被公司辞退吗?(怀孕员工被公司辞退吗合法吗)

    怀孕员工不会被公司辞退,实际上如果辞退的话,是属于一种违法的辞退。因为根据我们国家《劳动合同法》第42条当中明确的规定,如果是在怀孕期间被存在违法解除劳动合同的话,必然是需要对此采取一定的措施,比如说

    2022-11-30

  • 可以先离婚再抚养权吗? 离婚以后抚养权还能要回来吗

    可以先离婚再抚养权,因为我们国家法律当中规定如果要解除夫妻之间的关系的话,可以通过诉讼的方式解除,也可以通过协商的方式解除,离婚的时候可以只处理夫妻关系的解除,不处理抚养权问题。

    2022-11-30

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