文章资讯
孩子迁户口流程有什么？（孩子迁移户口流程）
给孩子迁户口需要携带当事人的身份证，户口本，去户口所在地居委会出具同意迁移的意见，然后去接收地的居委会写同意接收的意见，再去户口所在地的派出所开户口迁移证明，办理户口迁移手续。
员工患病治疗期间辞退的规定是什么 员工患病治疗期间单位可以辞退吗
员工患病治疗期间在规定医疗期限内，单位不可以辞退劳动者。根据《劳动合同法》第42条规定，本单位患有职业病，或者是非因工受伤，在规定的医疗期限内，受到法律的保护，不能够被随意辞退。
撞了快递员误工费需要支付吗（撞了快递员误工费需要支付吗合法吗）
撞了快递员误工费肯定是需要支付的，一般是按照当事人的实际收入来进行计算，如果无固定收入的就可以按上一年度的平均收入来进行支付，休息多少天就需要支付多少天的误工费。
劳务派遣怀孕辞退赔偿是怎样的（劳务派遣工怀孕了可以辞退吗）
劳务派遣怀孕被辞退将会按照经济补偿金的两倍赔偿。根据《劳动合同法》第42条当中明确规定，女性员工怀孕的，是不能够被用人单位辞退的。否则对于劳动者来说，可以通过劳动仲裁或诉讼的方式解决。
退休人员发生工伤是否需要赔偿（退休人员有工伤赔偿吗）
退休人员发生工伤是不需要赔偿，主要就是因为在这种情况之下的话，并不是属于劳动者在工作的岗位上发生的工作性伤害。首先在发生了意外伤害之后，那么是需要由用人单位申请工伤的认定，能够确定是属于工伤的情况之下
职工工伤伤残鉴定必须得住院吗 在住院期间是否可以伤残鉴定
职工工伤伤残鉴定不是必须得住院，但是肯定是需要提交医院的医疗诊断证明，或者是职业病的诊断证明书。毕竟如果要进行劳动能力鉴定的话，需要确定伤残的程度，因此需要结合伤残情况来判断。
误工费是否要交个人所得税？ 误工费需要个人所得税
误工费是要交个人所得税，根据法院当中的规定，如果说是因为发生了交通事故产生相关的一些损失方面的赔偿，比如说有误工费，用医疗费用这一部分是需要缴纳个人所得税的。当时也是一局我免征收税收的起点。
强制休息不补加班工资是否合法 公司不给加班工资强制补休
强制休息不补加班工资是否合法，应根据加班时间判断，如果是法定节假日安排加班加时不支付加班工资，只是采取强制休息，这种方式肯定是属于非法的。但如果是属于平时或者是周末加班安排调休的，不支付加班工资是合法
法律规定设计师加班有工资吗（法律规定设计师加班有工资吗知乎）
法律规定设计师加班有工资，只要存在加班，那么就必须要严格按照《劳动合同法》当中的规定支付加班费，安排在法定节假日加班的，应当是按照不低于平时工资的300%支付加班报酬，安排周末加班应当支付不低于平时工
待岗后辞退如何算工资？（待岗后辞退如何算工资的）
待岗后辞退应当是按照实际工作的时间计算工资。劳动者和用人单位之间关于解除劳动合同达成一致的意见，是可以合法解除劳动合同的，但是之前劳动者工作肯定是需要支付正常的工资报酬的。
夫妻双方办理一胎准生证几天能办好 准生证需要夫妻双方各办一个吗
夫妻双方在生育一胎时，是不需要办理准生证的，因为国家将准生证取消了。夫妻双方可以自行对生育进行安排，可以不用向相关部门申请准生证，只需要向相关部门提出登记的申请就可以了。夫妻双方在生育了子女之后，如果
不用赡养后妈的情形有哪些 不用赡养后妈的情形有哪些呢
如果后妈对继子女没有尽过抚养教育的义务，就不用赡养后妈，如果有尽到抚养教育义务的，就要赡养。继父或继母和受其抚养教育的继子女间的权利和义务，适用对父母子女关系的有关规定。而子女对父母有赡养扶助的义务。
法律上规定的什么是公共维修基金（法律上规定的什么是公共维修基金的范围）
用于维修住房内公共设施或共有部位的资金就是公共维修基金，是由全体业主共同缴纳的，要按照房屋的面积计算，这些基金由物业公司代为管理并进行使用，如果小区成立业主委员会，也可以由该机构管理。
准生证最晚什么时候办？（怀孕准生证最晚什么时候办）
我国目前已经取消了办理准生证的内容。按照我国之前的政策夫妻是需要办理准生证之后才能生育子女，也就是获得可以生育子女的名额，但是目前我国陆续已经取消了办理准生证的政策了。
失业保险办理条件是什么？ 失业保险办理条件是什么意思
员工在单位上班时缴纳过失业保险，并且已经满一年，非员工本人意愿导致失业，在相关机构进行过失业登记，可以领取失业保险，职业培训补贴，职业介绍补贴，失业保险金，医疗补助金都在失业保险范围内。
安置房怎么确定产权人的？（安置房怎么确定产权人的房子）
安置房可以按照房本登记中的人来确认产权人，如果没有证据，证明房产登记存在错误，房产登记人就是房屋的产权人，若是没有办理房产登记手续，也可以按照拆迁协议中的约定来确认产权人。
单位的在编人员会被辞退吗？（单位的在编人员会被辞退吗怎么办）
单位的在编人员会被辞退，比如针对犯罪的劳动者就可以辞退。事业单位招聘人员如果被辞退，主要就是因为存在着过错。当然了，如果是事业单位工作人员自己想要辞职的话，是需要提前30天通知用人单位。
安置房和经济适用房有什么区别（安置房和经济适用房有什么区别呢）
对于安置房和经济适用房来说，所适用的政策不同，土地取得的方式不同，缴纳的税款不同，供应房定价的机制不同，申请的方式不同，权属的对象不同，管理机构不同，楼房的性质也不相同。
办理续展手续会下发商标续展注册证明吗
需要下发商标续展注册证明，商标到期前一年可以办理续展手续，商标到期后未办理续展手续的，有六个月的宽展期，在此期间依然可以办理续展手续；超过六个月仍未办理续展手续，商标局会注销商标。
中国专利权保护的规定是什么（我国专利法保护的范围）
中国专利权保护是通过法律途径实现的，比如存在专利权侵权行为，专利权人是可以采取协商谈判或者是到人民法院起诉的方式解决。人民法院在案案件审理完成之后，根据双方所提交的证据材料就会做出最终的判决。
小孩出生怎么办个户口本？ 孩子出生怎么办理户口本
孩子出生后，要在一个月内携带医院出具的出生医学证明，生育证，父母任何一方的身份证，户口本，到户籍管理机构进行落户登记，通过户籍管理部门的审核，会给孩子办理出生登记，落户口。
杭州公租房申请的条件是什么 在杭州申请公租房的条件
在杭州申请公租房，需要使中等偏下收入，且住房困难的家庭，要提供申请人的户口本，身份证，要在本地居住五年以上，有本地的户籍，要村委会、居委会出具低收入的证明材料才可以申请。
房产过户父母要求给钱是否可以 房产过户父母要求给钱是否可以要回来
房产过户父母要求给钱是可以的。这种方式实际上就意味着，双方之间存在着买卖合同的关系，那么就是按照正常的买卖方式来完成房屋的过户手续，并不是按照父母赠予给孩子房屋的方式来完成过户。
领取养老金人员误工费的标准是什么 领取养老金人员误工费的标准是什么意思
领取养老金人员误工费的标准是要根据当事人具体情况来决定的，有固定收入的和无固定收入的赔偿金是不同的，但具体误工费的金额是可以进行协商的，协商不成，在进行诉讼解决。
女方离婚男方不同意要求退聘礼可以吗？
女方离婚男方不同意要求退聘礼一般是不可以的，彩礼给付之后没有特殊的情况是不能退还的，但是如果是给付之后导致了给付人的生活困难，或者是双方结婚之后没有共同生活可以退还彩礼。
过错被辞退也有补偿吗？（过错被辞退也有补偿吗）
过错被辞退没有补偿的。比如《劳动合同法》当中所规定的过错辞退情形，包括劳动者严重违反公司规章制度，或者劳动者从事犯罪行为。上述两种情况，用人单位都可以在不赔偿不补偿的情况之下辞退劳动者。
二审法院撤销仲裁裁决后发回重审可以吗？
二审法院撤销仲裁裁决后发回重审是可以的。比如说认为原来所作出的仲裁裁决认定的事实，确实是错误的，或者是证据不足就可以对此进行撤销仲裁裁决，然后发回重审。这是有合法的依据的。
退休聘用是否有加班工资？（退休聘用是否有加班工资规定）
退休聘用是有加班工资的，具体的加班工资的标准应当是根据双方当事人所签订的合同来确定的，并且国家法律当中对于退休人员被返聘的加班工资支付的最低工资标准，并没有作出限制性的规定。
劳动仲裁裁决已生效的能否起诉（劳动仲裁裁决后起诉）
不可以起诉，仲裁裁决已经生效不可以去法院起诉，法院是不会受理的。仲裁决定下达之后，当事人对该决定不服，可以在15天内向法院提起诉讼，要提交起诉状，说明诉讼请求，还要缴纳诉讼所需要的费用。
什么是第二类自诉案件？ 什么是第二类自诉案件
提供证据证明存在轻微刑事案件的属于第二类自诉案件，需要受害者向法院起诉，法院受理之后才会追究行为人的刑事责任。告诉才处理的案子属于第一类自诉案件，可以由受害者自己向法院起诉，也可以由其近亲属向法院起诉
